| 昨天联想所宣布的高层变动，几乎出乎所有人意料，除了已任董事局主席三年的杨元庆回到了CEO位置上外，联想还新设了总裁兼COO（首席运营官）一职，人选是罗里·里德。而从戴尔挖角过来的威廉·阿梅里奥宣布卸任江苏彩色豆腐机。对联想的一系列人事变动，国际分析人士迅速给出评价。《华尔街日报》认为，此次调整在很多方面代表了该公司的回归。而来自中国市场的陈绍鹏、刘军等纷纷出任要职，也让外间认为，这是联想在更加“中国化”。
对此，柳传志昨天强调，联想依然“坚定承诺”做一家国际化公司。在他看来，一个公司国际化的标志在于，有一个国际化的董事会、开展国际业务、有响亮的国际品牌形象以及一整套国际公司治理结构。
“这些我们都具备，”柳传志如是说，联想收购IBMPC业务的目标就是要成为一家国际化公司，“我们正在采取的措施就是为了保证可以在当前的环境下发展得更好，而不是改变公司的目标”。他明确指出，尽管中国市场的执行者已有不少在联想全球担任要职，但“新兴市场负责人才是他们的发展方向，至于江苏彩色豆腐机欧美市场，还是以国际团队为主”。
这位“教父级”人物顺便提醒杨元庆今后要更加小心地聆听国际员工的意见，“特别要注意倾听”。
“阿梅里奥先生与公司的三年期合同已经到期，”柳传志解释说，“我们将给予中国业务特别的关注，因为它是我们全球业务和成长战略的基石。”他认为，杨元庆出任CEO，将使公司极大地受益，“因为他创立了我们的中国业务。他对中国市场的深刻了解和执行能力在业内是最优秀的。我们相信他是未来数年领导联想集团的合适人选。”
分析人士认为，这是联想对中国市场的重新认知。事实上，去年尽管联想在奥运营销上大放异彩，但在市场份额上受到了惠普、戴尔、华硕等厂家的强力侵蚀。而在欧美市场，联想一直没有明显起色。
调查机构最新统计表明，去年江苏彩色豆腐机第四季度惠普以19.1%的市场份额高居榜首，其次分别为戴尔（13.2%）、宏碁（12.3%）、联想（7.1%）和东芝（4.7%）。值得关注的是，联想下降了0.4个百分点，“第三”的位置已经被宏碁取代。
|
